كيفية بناء مهنة كرئيس تنفيذي؟يبدو لك أن منصب المدير العامشركة مزدهرة في وقتنا الصعب - هل هو رائع؟ ولكن، في أعماق، هل ترغب في المنافسة على هذه الفرصة الرائعة؟ ثم المضي قدما! نمو حياتك المهنية وتحقيق مهاراتك المهنية والمعرفة تعتمد، أولا وقبل كل شيء، على النهج الخاص بك إلى الأعمال التجارية!





لذلك، إذا كنت تسعى للحصول على منصب الرئيس التنفيذي، ثم عليك أن تعرف أن:



  1. وينبغي تجنب الوظائف المساعدة. بعد كل شيء، المهمة الرئيسية للشركة هو جذب والحفاظ على العملاء. والوظائف المساعدة هي ضمان الوفاء بهذه المهمة الأساسية. لذلك، عند بناء مهنة، فمن الضروري تجنب "ميت-إند" وظائف، أي. أولئك الذين لا مكان لهم "للنمو". وبالإضافة إلى ذلك، العمل في مجال ترتبط مباشرة إلى الأعمال التي كنت ترغب في المشاركة في "الارتفاع"، يزيد بشكل كبير من فرصك. بعد كل شيء، والعمل كمحام في مكتب محاماة وفي صالون السيارات - وهذا، سوف توافق، من وجهة نظر مهنة، هو أبعد ما يكون عن نفسه.

  2. وينبغي تخصيصها ساعة على الأقل في اليوم تفكر في خططها. على الأقل ساعة لإنفاق على التخطيط الخاص بكوالعمل، والوظيفي، لأن الشخص الذي "يبحر مع تدفق" ليس لديه العديد من الفرص لترجمة طموحاته المهنية إلى واقع ملموس. والقدرة على التخطيط والعمل من أجل المستقبل من المؤكد أن تكون مفيدة لك في "العامة" كرسي!

  3. يجب عليك اختيار وظيفة التي تدفع بشكل أفضل. إذا كان الموظف مدفوعة للغاية، ثم منهبانتظار المزيد، فإن نطاق مسؤولياته أوسع، كما أن مسؤولياته تتزايد أيضا. ولكن هذا لا ينبغي أن يخشى! لديك كل المهارات اللازمة والمعرفة، يمكنك أن تفعل ذلك. وتزداد فرص التحرك نحو السلم الوظيفي، لأن الموظف ذو الأجور العالية هو أكثر وضوحا للإدارة. بالمناسبة، حتى مظهرك يمكن أن تقوم به لك ولأجلك. الأمور الأخرى على قدم المساواة، فإن فرص أن تصبح الرئيس التنفيذي تكون أعلى إذا دعوى عملك تبدو قابلة للعرض.

  4. فمن الضروري إقامة اتصال مع الناس "مفيدة". المواعدة والاجتماع مع "الحق" الناس يمكنتكون مفيدة جدا. هذا التواصل يوسع الأفق. سوف تتعلم إجابات على العديد من الأسئلة، والتعرف على وجهات نظر مختلفة حول نفس المشكلة أو الوضع، والحصول على أفكار جديدة. نقدر المساعدة!

  5. وينبغي تطويرها باستمرار. حتى لو بدا لك أنك تعرف كل شيءضرورية لحياتك المهنية، فإنه لن يكون زائدة عن الحاجة لتعلم شيء جديد. بعد كل شيء، يجب أن يكون المدير العام نظرة واسعة، وقراءة الكثير ولها العديد من المصالح. هذه هي الصفات اللازمة لمعرفة أولوياتهم، أن تركز على الشيء الرئيسي وتكون قادرة على الانضباط الفريق. لذلك، وجعل قائمة من الإنجازات السنوية الشخصية الخاصة بك: تعلم لغة أجنبية، وفهم فن التصوير الفوتوغرافي، وخلق موقع الويب الخاص بك. السماح أهدافك تكون دائما أمام عينيك.

  6. لا تتخلى عن الإجازة. لفترة طويلة الحقيقة هو معروف: انه لامر جيد لا الزعيم، وبدون ذلك كل شيء ينهار، ولكن واحد الذي بدونه يستمر العمل في نفس الوتيرة. القدرة على تنظيم عمل الفريق بحيث في غياب رئيس القضية لم يقف لا يزال، وسوف تكون مفيدة جدا. بعد كل شيء، وإلا، حتى رحلة إلى اجتماع مع شركاء الأعمال أو العملاء في مدينة أخرى ستكون مشكلة. لذلك، تعلم كيفية تنظيم عطلة الخاص بك. وهذا يعني أنك تحتاج إلى تخطيط عطلتك مقدما وإبلاغ الإدارة حول هذا الموضوع. لا يمكنك السماح للأحداث العشوائية بتعطيل خططك. وبالإضافة إلى ذلك، فإن عطلة "الحق" تساعد ليس فقط لاستعادة القوة، ولكن أيضا لجعل الكثير من معارفه مفيدة، وتوسيع آفاقك.

  7. لا تعطي مفاجآت إدارة مفاجأة. مفاجآت لرئيسه - وليس أفضل طريقةتسلق السلم الوظيفي. إذا كنت مفاجأة الزعماء مع مفاجأة، ثم يمكنك أن تفقد الثقة بسرعة وسهولة، ولا يمكنك أن تفعل دون ثقة، وخاصة في بداية حياتك المهنية. إبقاء الزعيم على علم من الإجراءات الخاصة بك.

  8. يجب عليك دائما كبح جماح مظاهر مشاعرك السلبية. أجواء ودية في الفريق هي واحدة منأهم العوامل التي تؤثر بشكل مباشر على العمل ككل. إذا كنت وزملائك تبادل الشتائم المتبادلة، يمكنك ببساطة إضاعة وقتك. وبالإضافة إلى ذلك، كلمة واحدة لا مبالاة "مع الغضب" يمكنك أن تجعل نفسك سوء أتمنى. أبدا إرسال رسائل في الغضب والوقت النفايات القتال على البريد الإلكتروني أو إيسك. بعد كل شيء، لا يمكن إرجاع رسالة أو رسالة المرسلة!


نتمنى لكم مهنة ناجحة!


كيفية بناء مهنة كرئيس تنفيذي؟
تعليقات 0