كيفية الكتابة عن أوجه القصور الخاصة بك في السيرة الذاتية؟

قد تسأل: لماذا أذكر أوجه القصور في السيرة الذاتية؟ ما هو استخدام "الغرق" بنفسك؟ في الواقع، فإن صاحب العمل سوف تتعلم عن أوجه القصور الخاصة بك إذا لزم الأمر وهلم جرا - خلال مقابلة أو خلال فترة الاختبار. انها أكثر اختبارا للصدق الخاص بك.: إذا أشرت إلى الالتزام بالمواعيد في العمود "مزايا"، وفي العمود "العيوب" ذكروا أنه في بعض الأحيان كنت في وقت متأخر، والتناقض واضح.

بالإضافة إلى ذلك، عمود "عيوب" هو أكثر ضرورة لصاحب العمل ل لمعرفة مقدار كنت قادرا على تقييم موضوعي نفسك، والتحقق من كفاية الخاص بك: القدرة على التعرف على أوجه القصور فيهايشير إلى أنك شخص ناضج نفسيا مع احترام الذات الرصين. وهذا يمكن أن يكون ميزة كبيرة جدا، والتي سوف تفوق كل أوجه القصور الخاصة بك.

لذا، ماذا لو طلب منك ذكر أوجه القصور في السيرة الذاتية؟ أولا وقبل كل شيء، لا يمكنك ترك الرسم البياني فارغة أو ترك الجواب مع مساعدة من الأعداء المشتركة مثل "أنا أعتبر أوجه القصور بلدي كما الجانب العكسي من فضائلي". لا يوجد الناس المثالي، هناك على الاطلاق لا أحد منا. ثانيا، كن صادقا. عاجلا أو آجلا سوف تفتح الحقيقة على أي حال، لذلك خداع صاحب العمل المحتمل الآن، كنت استبدال نفسك في المستقبل.

ولكن لا تحصل على حمل بعيدا مع وصف أوجه القصور. وينبغي أن يصف الملخص فقط أوجه القصور هذه ذات الصلة بعملك: ليس من الضروري أن يعرف صاحب العمل حياتك الشخصية. وتأكد من أن قائمة أوجه القصور ليست أطول من قائمة مزاياك: في صالحك، فإنه بالتأكيد لن تلعب.

في كثير من الأحيان تقديم المشورة ذكر في ملخص تلك القصور التي يمكن بسهولة أن تتحول إلى الفضائل. قل، العمل، والكمال، وزيادةوالشعور بالمسؤولية، والنقد الذاتي المفرط ... وهذه التقنية، بالطبع، يمكن استخدامها، ولكن لا ينبغي أن يساء استخدامها. لا تأخذ صاحب العمل كما احمق الذي لا يمكن معرفة محاولاتك لتبييض نفسك. وبوجه عام، ينبغي تجنب الأجوبة الرسمية والأنماط والمرغوب فيها اجتماعيا.

ولذلك، فمن الأفضل استخدام طريقة أخرى - لوصف ليس كل من عيوب الخاص بك في السيرة الذاتية، ولكن فقط أولئك الذين لا يستطيعون التدخل بشكل خطير في أداء واجباتكم الرسمية. قل، صعوبة في التواصل مع الغرباءالناس - وهذا هو عيب خطير للشخص الذي يرتبط العمل مع المبيعات والاتصالات عموما مع أشخاص آخرين، ومحاسب أو مبرمج أنه من غير المرجح أن يكون عائقا قويا.

ولكن إذا كان لديك أوجه القصور التي يمكن أن تشكل عقبة خطيرة أمام الوفاء العادي بواجباتك وتتعارض مع المتطلبات الرئيسية للشاغر، فمن الجدير النظر: ولماذا حتى ثم حاول الحصول على وظيفة في هذا الموقف، إذا كنت لا تستطيع التعامل؟ تقييم قوتك بشكل كاف وإيلاء الاهتمام لشواغر أكثر ملاءمة بالنسبة لك: سوف لا يزال "المحاصرين" في المقابلة أو بعد التوظيف.

من المهم ليس فقط لوصف أوجه القصور الخاصة بك، ولكن أيضا للإشارة إلى كيف كنت محاربتهم: من المهم أن يعرف صاحب العمل أنك تعملوهي على استعداد للتحسين الذاتي. على الأرجح، هذا هو ما يريد صاحب العمل المحتمل أن يراه عندما طلب منك أن تشير إلى أوجه قصوره في السيرة الذاتية: ما يكفي من تقدير الذات والصدق والاستعداد لتصبح أفضل. في هذه الحالة، تحتاج إلى إعطاء أمثلة محددة، وليس مجرد غامضة للإبلاغ عن أنك تعمل على نقاط الضعف الخاصة بك.

وصف أوجه القصور الخاصة بك في السيرة الذاتية، لديك لتحقيق التوازن على خط رفيع بين الصدق والمكر. والصراحة المفرطة، والأكاذيب الإجمالية يمكن أن تؤذي على حد سواء لك. تكون مرنة وتظهر الطرافة، ثم لكسيكون من الممكن تقديم أوجه القصور بشكل صحيح. وتذكر: حتى لو كان ملخص العمود "العيوب" ليس هناك، يمكنك أن تسأل عنهم في المقابلة، حتى تكون على استعداد لذلك.